人才招聘
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售后工程师(山东)
职责:
1.负责检验试剂的带教、演示、培训工作,公司安排到试剂厂家学习一周。
2.负责检验仪器的校准、维修、维护等工作,公司安排到仪器厂家学习一周。
3.负责反馈分析竞争对手产品信息。
4.负责解决客户关于公司产品的抱怨、疑问等。
5.建立客户维修档案,管理好中英文维修手册、装箱清单、零配的采购和库存。
6.制定每月保养及维修计划。(待维修仪器处理方案等)。7.出差期间费用均实报实销。
要求:
1.有1-2年检验工作经验,懂检验及仪器维护知识优先考虑。
2.医学检验、临床基础医学、机电一体化,生物科学及生物技术等相关专业优先。
3.沟通表达能力,抗压能力强,接受加班及不定时工作。
4.能适应出差工作。
5.懂电路图,动手能力强。
大区经理
职责:
1、 参与公司市场营销策略的制定,制定本区域营销计划、分解销售目标。
2、 负责责任区域的业务开展工作,落实本区域货款的回收。
3、 直接参与主持重要客户的业务谈判及成交。
4、 营销总部的销售政策的落实、各项制度的贯彻执行。
5、 协助制定和实施绩效改善计划,对业务人员进行培训、指导。
6、 控制所辖区域办事处费用开支。
任职要求:
1、 市场营销专业或相关专业本科以上学历。
2、 5年以上企业销售管理工作经验。
3、 受过市场营销、管理技能开发、财务知识、产品知识等方面的培训。
4、有较强的市场销售经验和市场嗅觉。
5、熟练操作办公软件,能适应出差工作。
有意应聘者,请将个人简历发送至公司邮箱:sdqhylxzrz@163.com |